DYREKTOR MIEJSKIEGO OŚRODKA SPORTU I REKREACJI W ZDUŃSKIEJ WOLI

 

ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze:

 

Samodzielny Referent

 

 

 

Nr ewidencyjny naboru: MOSiR.111.1.2025 

 I. Nazwa i adres jednostki: Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji, ul. Łaska 90,  
98 – 220 Zduńska Wola.

II. Określenie stanowiska: Samodzielny Referent

 Wymiar czasu pracy –   pełny etat.

Liczba wolnych stanowisk urzędniczych: 1

 

III. Określenie wymagań związanych ze stanowiskiem:

1.  Wymagania niezbędne:

1. obywatelstwo polskie lub spełnienie wymagań określonych w art. 11 ust. 2 i 3 ustawy
   z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135);
2. wykształcenie: min. średnie;
3. staż pracy: min. 4 lata;
4. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
5. brak skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
6. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku;
7. nieposzlakowana opinia.

2.  Wymagania dodatkowe:

1. znajomość regulacji prawnych w szczególności z zakresu ustawy: Kodeks Pracy, Kodeks Cywilny, Kodeks Postępowania Cywilnego, Kodeks Postępowania Administracyjnego, o ochronie danych osobowych, o dostępie do informacji publicznej, o sporcie, o bezpieczeństwie imprez masowych, o działalności pożytku publicznego
   i o wolontariacie, Prawo o stowarzyszeniach, o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, prawo zamówień publicznych, znajomość Rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych z dnia 22 września 2022 r.
2. znajomość funkcjonowania samorządu terytorialnego;
3. predyspozycje osobowościowe: kultura osobista, umiejętność pracy w zespole, zdolność do zapobiegania sytuacjom konfliktowym, komunikatywność, kreatywność, rzetelność, samodzielność, skrupulatność i terminowość w prowadzeniu spraw wynikających z zakresu obowiązków służbowych, uprawnień i odpowiedzialności, koncepcyjne podejście do przypisanych zagadnień, umiejętność interpretowania przepisów prawa oraz procedur wewnętrznych obowiązujących w Urzędzie oraz redagowania pism;
4. biegła obsługa komputera, urządzeń biurowych (drukarka, kserokopiarka, niszczarka) oraz biurowych programów komputerowych, w tym: edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego, Internetu i poczty elektronicznej;
5. umiejętność obsługi elektronicznej Platformy Usług Administracji Publicznej - ePUAP i e-doręczeń;
6. umiejętność korzystania z przepisów prawa;
7. samodzielność podejmowania decyzji;
8. wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i organizacyjne.

 

IV. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku to w szczególności.:

1. Przygotowanie w porozumieniu z Dyrektorem obiektów kalendarza imprez sportowo – rekreacyjnych  organizowanych przez Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji;
2. Przygotowanie projektu preliminarza kosztów imprez sportowo – rekreacyjnych;
3. Opracowanie tygodniowych wykazów imprez sportowych organizowanych
   w obiektach MOSiR, sprawozdań okresowych z działalności sportowej;
4. Opracowanie komunikatów z działalności sportowej MOSiR przekazywanych do mediów;
5. Opracowywanie regulaminów imprez sportowo – rekreacyjnych;
6. Współpraca z klubami i organizacjami sportowymi w zakresie organizacji imprez sportowo – rekreacyjnych;
7. Pozyskiwanie sponsorów dla działalności sportowo – rekreacyjnej MOSiR;
8. Udział w imprezach sportowo – rekreacyjnych organizowanych przez MOSiR.

 

V. Warunki pracy  na stanowisku:

 

1. praca siedząca, przy komputerze, w budynku MOSiR. Miejsce pracy znajduje się
   w pokoju na I piętrze w budynku przystosowanym dla osób niepełnosprawnych. Pomieszczenie przeznaczone dla stanowiska objętego naborem spełnia wymogi określone przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy;
2. stanowisko związane z częstym przemieszczaniem się między obiektami położonymi
   w różnych częściach miasta i na terenie samych obiektów.

 

VI. Wymagane dokumenty (wzory 2, 3, 6, 7, 8, 9 w załączeniu)

 

1. list motywacyjny;
2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
3. kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie;
4. kopie dokumentów potwierdzających staż pracy (świadectwa pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku osoby obecnie zatrudnionej);
5. oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;
6. oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
7. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu naboru;
8. oświadczenie o nieposzlakowanej opinii;
9. oświadczenie o posiadanym obywatelstwie;
10. w przypadku gdy kandydatem jest osoba niepełnosprawna – oświadczenie o niepełnosprawności
11. kopia dokumentu poświadczającego znajomość języka polskiego (dotyczy obywateli Unii Europejskiej oraz obywateli innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej).

 

 

 

VII. Określenie terminu i miejsca składania dokumentów:

1. dokumenty należy złożyć osobiście lub pocztą w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "Nabór nr MOSiR 1/20 na stanowisko samodzielny referent w MOSiR", do dnia 28.04.2025 r. do godz. 10.00 w sekretariacie Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji
   w Zduńskiej Woli, ul. Łaska 90;
2. aplikacje, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data i godzina wpływu do MOSiR).

 

VIII. Dodatkowe informacje:

1. brak podpisu na oświadczeniach, liście motywacyjnym i kwestionariuszu będzie uznany za brak spełnienia wymagań formalnych;
2. kandydat wyłoniony w drodze naboru przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany jest przedłożyć zaświadczenie o niekaralności;
3. informacje o dalszym postępowaniu kwalifikacyjnym oraz wyniki naboru zostaną przekazane osobom, które przejdą kwalifikacje telefonicznie oraz na Biuletynie Informacji Publicznej Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Zduńskiej Woli;
4. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym opublikowane ogłoszenie jest niższy niż 6%.

 

IX. Informacja administratora danych osobowych:

Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych

i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Zduńskiej Woli informuje o zasadach przetwarzania Pani/Pana danych osobowych oraz o przysługujących Pani/Panu prawach z tym związanych.

1. Administratorem Państwa danych osobowych jest Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Zduńskiej Woli. Z Administratorem można skontaktować się listownie: 98-220 Zduńska Wola ul. Łaska 90, e-mailowo: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. oraz telefonicznie:

43 656 94 95.

2. Inspektorem Ochrony Danych jest Anna Becalik, z którym można się skontaktować
e-mailowo: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript..

3. Dane osobowe przetwarzamy w celu realizacji zadań z zakresu sportu i rekreacji na obiektach sportowych MOSiR Zduńska Wola oraz świadczenie usług w zakresie prowadzonej działalności statutowej.

a) art. 6 ust. 1 lit. c, gdy przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze;

b) wykonywania zadania realizowanego w interesie publicznym podstawie art. 6 ust. 1 lit. e Rozporządzenia;

c) art. 6 ust. 1 lit. b przetwarzanie jest niezbędne do wykonania umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy;

d) art. 6 ust. 1 lit. a RODO tj. na podstawie zgody udzielonej w celach określonych każdorazowo w przekazywanych formularzach zgody.

e) podstawą przetwarzania danych w zakresie monitoringu wizyjnego zainstalowanego na Stadionie Miejskim ul. Łaska 90 jest art. 9a Ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2019 r. poz. 506).

4. Odbiorcami danych są upoważnieni pracownicy Administratora, podmioty, którym należy udostępnić dane osobowe w celu wykonania obowiązku prawnego, a także podmioty, którym dane zostaną powierzone do zrealizowania celów przetwarzania.

5. Dane osobowe są przetwarzane przez okres wymagany przepisami prawa, czas niezbędny do zrealizowania celu przetwarzania 

6. Mają Państwo prawo żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych.

7. W przypadku danych przetwarzanych na podstawie zgody, mają Państwo prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

8. Mają Państwo prawo wnieść skargę do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeśli uznają Państwo, iż przetwarzanie przez Administratora Państwa danych osobowych narusza przepisy dot. ochrony danych osobowych.

9. Podanie danych osobowych jest obowiązkowe, w sytuacji gdy przesłankę przetwarzania danych osobowych stanowi przepis prawa lub zawarta między stronami umowa. 

10. Administrator danych nie zamierza przekazywać danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej.

11. Państwa dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany.

 

Zduńska Wola, dnia 18.04.2025 r.